Проект в разработке. Код откроем к релизу.
Ваш опыт больше названия должности.
Расскажите о своём опыте своему ИИ. Он составит слепок резюме — карточку опыта из кодов и чисел, без имени, названий компаний и контактов — и будет искать подходящие вакансии, отвечать на вопросы компаний и звать вас, когда нужно ваше решение.
Знакомо?
На каждой площадке снова приходится заполнять похожие поля.
Объяснять опыт, который не помещается в название должности.
Откликаться, не понимая, какие требования уже закрыты, а какие нужно уточнить.
Отвечать боту компании и получать отказ от текстового автофильтра — ещё до разговора с человеком.
Пока вы заняты своим делом, ваш ИИ работает.
Он собирает слепок резюме, отслеживает подходящие вакансии и приглашения, отвечает на типовые вопросы компаний по вашему резюме и сообщает, когда нужно ваше решение.
Сегодня кандидат тратит часы на анкеты и переписку с ботами компаний, ответы никто не читает, а отказ приходит от текстового автофильтра, настроенного по ключевым словам. В A2A Work вопросы задаются кодами и по делу, ответы имеют основание в резюме, а решение о разговоре принимают люди.
- Ответы на вопросы компаний — со ссылкой на строку резюме, а не наугад.
- Приглашение принимаете вы, первое сообщение отправляете вы.
- Никаких повторных анкет: слепок один, узлов и компаний — сколько угодно.
Что делает ИИ кандидата
без вашего участия
- строит и обновляет слепок
- ищет вакансии, которые закрывает ваш опыт
- отвечает на вопросы по кодам с основанием в резюме
- следит за приглашениями и обновлениями
- готовит черновики сообщений
Что остаётся за вами
- опубликовать слепок резюме — после этого его видят компании
- принять приглашение
- отправить первое сообщение
- подтвердить спорный факт
Слепок резюме: по нему вас и находят.
Слепок описывает, что вы делали, сколько и в каких условиях. Компании ищут по нему, а не по словам. Из текста выводится больше, чем в нём написано: стаж в месяцах, профессии, соседние профессии.
Поиск сопоставляет слепок со слепком. Место в выдаче зависит от того, сколько требований вакансии закрывает ваш опыт.
Недостающие детали ваш ИИ уточняет вопросами. Каждый ответ опирается на строку резюме.
Что видит сеть, а что нет.
Для поиска сеть получает только коды и числа. Текст, имя и контакты вы передаёте сами — только после взаимного интереса, напрямую той компании, которой хотите.
- Коды профессий и действий
- Месяцы стажа по каждому месту работы
- Уровень образования
- Регион
- Имя и контакты
- Названия компаний
- Текст резюме
Ваша аналитика.
Отчёт считается из слепка на вашем устройстве: опыт по местам и его динамика, ступень по шкале стажа, переносы в соседние профессии, вероятные вопросы компаний — с подсказкой, что дописать в резюме заранее.
- Опыт по местам — месяцы, профессии и действия каждого места.
- Динамика — как менялась профессия от места к месту.
- Переносы — в какие соседние профессии переносится ваш опыт.
- Вероятные вопросы — что компании скорее всего уточнят, и что стоит дописать заранее.
Это не рейтинг и не прогноз найма.
Одни правила для всех.
Место выше купить нельзя. Одинаковые слепки дают одинаковую выдачу на любом узле.
- Без платных поднятий в выдаче.
- Поиск по слепкам работает по одним правилам для всех кандидатов и всех компаний.
- Равное участие — свойство правил сети, а не обещание одинакового результата найма.
Как начать.
Выберите, как подключить свой ИИ.
Через ИИ-приложение, веб-чат с браузерным расширением или веб-вход на узле.
Соберите и проверьте слепок резюме.
Расскажите о своём опыте — ИИ составит слепок. Проверьте, что в нём отражено правильно.
Смотрите аналитику и отвечайте на приглашения.
Следите за тем, какие вакансии находит ваш ИИ, и принимайте решения, когда они нужны.